Monat 1
Ziel klären, Guidelines schreiben, Freiwillige gewinnen. Die Geschäftsführung macht sichtbar mit.
Leistungen 08
Wenn Mitarbeitende sichtbar werden, wird das Unternehmen glaubwürdig.
08 Leistung
Wenn Mitarbeitende sichtbar werden, wird das Unternehmen glaubwürdig.
Für Unternehmen, deren Menschen nach außen sprechen sollen: Ziel, Auswahl der Beteiligten, Guidelines, Workshops und Sparring der ersten Beiträge. Freiwillig, mit eigener Stimme und mit einem Rahmen, der Sicherheit gibt. Auch als begleitete Kampagne zu einem Anlass, etwa einer Messe oder einer Recruiting-Offensive.
Was du bekommst
Der Fahrplan
Ziel klären, Guidelines schreiben, Freiwillige gewinnen. Die Geschäftsführung macht sichtbar mit.
Profile schärfen, erste Beiträge im Sparring, monatlichen Austausch starten.
Rhythmus halten, Themen verteilen, auswerten und nachsteuern, bis das Programm ohne uns läuft.
Fragen und Antworten
Ein Programm ist dauerhaft angelegt, eine Kampagne an einen Anlass gebunden. Kampagnen wirken am besten, wenn es schon ein Programm gibt, auf das sie aufsetzen.
Für den Start fünf bis acht Freiwillige aus verschiedenen Bereichen. Fünf motivierte Personen bringen mehr als fünfzig verpflichtete.
Noch Fragen offen? Lass uns 30 Minuten sprechen. Kostenlos, unverbindlich und online.
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